导读： 找靠谱的数字货币团队合伙人，分红之外这几件事你必须看明白做了快六年数字货币项目，前前后后谈过不下十个团队合伙人。真正靠谱的合作方式，其实是把风险切清楚。我后来定的规矩是：前三个月合伙人只出资源不出现金，等第一个完整盈利周期跑完，再谈资金入股。你现在手里有没有一个还没落地的数字货币项目，正愁找合伙人？...
找靠谱的数字货币团队合伙人，分红之外这几件事你必须看明白
做了快六年数字货币项目，前前后后谈过不下十个团队合伙人。很多人一上来就问分成比例，其实分成从来不是最关键的。真正决定你能不能合作长久的，是对方有没有独立跑通一个完整周期的能力，以及你们在信息、资源、风险这三个维度上能不能对齐。
我见过一个合伙人找靠谱的数字货币团队合伙人，分红之外这几件事你必须看明白，项目上线前他手里同时压着三个盘，每个盘的资金链都绷到极限。结果上线第三天他其中一个盘爆雷，团队直接停摆两周，用户信任一溃千里。事后他跟我解释"资金周转不开"，但说白了就是一个人接不住多个全项目。选合伙人，先看他的精力是不是真的能all in到你这个项目上。
还有一种更隐蔽的坑：对方把你自己都还没验证过的模式包装成"跑通模型"，拿别人的案例截图当证据。我上次谈一个合伙人，他PPT里贴了四五个项目的后台数据，我让他录个屏，他犹豫了。后来我托人查了，那些数据全是某个小平台的demo后台，跟他的团队半毛钱关系没有。数据可以造假，但实时操作造不了。
真正靠谱的合作方式，其实是把风险切清楚。我后来定的规矩是：前三个月合伙人只出资源不出现金数字货币团队合伙人，等第一个完整盈利周期跑完，再谈资金入股。这样他投的是时间和关系，你投的是产品和运营，谁亏得起谁就多扛。别一上来就绑死，留着退路才能谈得拢。
你现在手里有没有一个还没落地的数字货币项目，正愁找合伙人？
转载请注明出处：tp官方正版下载，如有疑问，请联系（）。
本文地址：https://www.shcbhy.com/bpap/7395.html